Quand faire un bilan de compétences ? 10 signes qui peuvent vous mettre sur la piste
Vous vous interrogez sur votre avenir professionnel ?
Vous ressentez une baisse de motivation, l’envie de changer de métier ou simplement le besoin d’y voir plus clair ? Faire un bilan de compétences peut être une manière de prendre du recul et de construire la suite avec davantage de visibilité.
Comment savoir si j’ai besoin d’un bilan de compétences ?
Il n’existe pas de « bon » moment pour réaliser un bilan. Mais certaines situations peuvent inciter à se renseigner :
- Vous ne trouvez plus de sens dans votre travail.
- Vous manquez de motivation ou vous vous ennuyez dans votre poste.
- Vous avez envie de changer de métier, sans savoir vers quoi vous orienter.
- Vous envisagez une reconversion professionnelle, mais vous ne savez pas par où commencer.
- Vous souhaitez évoluer professionnellement, mais vous ne savez pas quelle direction prendre.
- Vous avez des compétences, des expériences ou des envies que vous n’exploitez plus.
- Vous doutez de vos capacités ou de votre légitimité professionnelle.
- Votre métier, votre entreprise ou votre environnement de travail ne correspondent plus à vos aspirations.
- Vous traversez une période de changement professionnel et souhaitez préparer la suite.
- Vous vous posez régulièrement cette question : « Est-ce vraiment ce que je veux faire pour les prochaines années ? »
À quoi sert un bilan de compétences ?
Contrairement à une idée reçue, un bilan de compétences ne signifie pas forcément que vous devez changer de métier.
Il permet de faire le point sur votre parcours, vos compétences, vos motivations, vos valeurs et vos aspirations professionnelles.
L’objectif est de mieux comprendre ce qui vous correspond aujourd’hui et d’identifier des pistes professionnelles cohérentes avec votre profil et votre réalité.
Le bilan peut ainsi accompagner une reconversion, une évolution professionnelle, un projet de formation ou simplement une réflexion sur votre avenir.
Et si le moment était simplement venu de faire le point ?
Vous n’avez pas besoin d’avoir déjà trouvé votre futur métier pour commencer un bilan. Le questionnement peut justement être le point de départ.
Vous vous reconnaissez dans plusieurs de ces situations ? Prenez le temps de vous renseigner sur le bilan de compétences pour savoir s’il correspond à votre besoin.
Notre cabinet est centre de bilan de compétences certifié Qualiopi. Notre équipe de conseillères en bilan de compétences répondront à vos questions lors d’un premier rendez-vous gratuit et sans engagement.
« Parfois, pour savoir où aller, il faut commencer par regarder d’où l’on vient. »